全ての目的は個人の成長であり、成功です。
仕事は人が成長するための人生で最も有効な手段です。
会社はその仕事を得るための有効な機会です。
社員は会社が成長するためのエンジンです。
お客様は会社と共に成長するパートナーです。
個人の意義ある成長のためには、適した仕事と職場、
自分を高めてくれる同僚、そして素晴らしいお客様が必要です。
一人でも多くの社員が成長し、成功するために、会社は努力を続けます。
努力は、社員の成果を通して、お客様が成功し、地域が栄えることで報われます。
当社の仕事は人並みの能力があれば成果があげられるものばかりです。
しかし、仕事に取り組む真摯さと、正しい手順で仕事を行う姿勢が求められます。
あなたの入社を待っています。
社員が働きやすく、
お客様に信頼や安心して頂けるように、
仕事やコミュニケーションのしやすさと、
リラックスやリフレッシュがしやすい
雰囲気を重視した、清潔な
職場環境づくりを心がけています。
完全週休2日制、年間休日128日間、
残業時間上限規制管理など、
社員が安全で健康的に働けることを
第一とした就業規則を設けています。
休日・休暇
賞与・昇給
諸手当
勤務地
その他
福利厚生
業務支援
システム
※令和3年度実績
勤怠管理ソフトを利用し、適正な残業時間となるように日々管理をしています。
経験がなくても、製品や整備知識が
身につき、資格が取れるよう
様々な教育プログラムを用意しています。
入社時のオリエンテーションはもちろん、業務遂行に必要なシステム教育、スキルアップや知識習得の集合研修を社内で企画して行います。個人の資質向上は外部のオンライン研修を活用し、効率的な受講環境を整えています。資格取得は個別指導や勉強会を行い、早期合格を支援します。
など
中部地区（福井、石川、富山、愛知、三重、岐阜、長野、静岡）の販売会社と共同で社員研修を行っています。同じコマツの総販売店の社員として、共通の課題解決や成長につながる研修を実施しています。基本的にどの社員でも1年に1回は受講機会があります。
など
コマツが主催する研修です。小松市にあるテクノトレーニングセンターで、職種、職歴に応じた教育を定期的に開催しています。主として、セールス、メカニック、レンタル、ICTの技能向上教育で、1回あたり5日間の短期集中教育です。また、メカニックには40歳まで受講可能な10ヶ月にわたるコマツ建機専科というプログラムがあります。
コマツウェイ総合研修センター
など
コマツウェイ総合研修センター
取扱商品の販売、レンタル、修理の対応などを行っています。お客様の現場を止めないことを使命に、各分野のスタッフと連携を図りながら業務を展開しています。
建設機械セールスの
一日の流れ
8:00
仕入れ先に前日お客様から依頼があった商品の見積依頼し、本日訪問予定のお客様への持参物の最終チェックをします。
8:30
「午後からPC30MRを借りたい」と、お客様から着信。フロントに連絡し、午後から出庫できるように手配して頂きます。
9:00
事前にアポイントを取っていたお客様へ商品の提案に行きます。午前中はだいたい5件ほど訪問します。
12:00
お客様に教えて頂いたお店で昼を取ります。おいしい。次にお客様にお会いした時の話題にします。
13:00
午前中にレンタルをお借り頂いた現場に訪問します。「良いところに来た」と、追加でエンジンカッターを借りて頂けることなりました。
15:00
「履帯がはずれたので、すぐに来てほしい」、とお客様から着信。すぐに担当メカニックに連絡し、現場に行って頂きます。見に行くと、修理は完了しており、お客様も喜ばれています。
17:00
お客様から依頼を受けた見積書作成等、事務処理を行います。今日の抜けがないか、メモを見返し、明日のスケジュールを立てます。
18:30
フォークリフトセールスの
一日の流れ
8:00
仕入れ先に、前日お客様から依頼があった商品の見積を依頼し、当日訪問予定のお客様に持参する物の最終チェックをします。
9:00
午前中の訪問件数は3〜5件です。事前にアポイントをとっていたお客様へ訪問します。この日はメカニックと同行して、新車の納入をしました。
12:00
今日は読みたい本があったので、コンビニランチで手早くすませ、休憩は読書にあてました。
13:00
午後の訪問件数も3〜5件です。事前にアポを取っていたお客様を訪問し、合間に修理依頼をサービスにつなぎます。
15:00
お客様の工場内で現場の確認と打合せをします。お客様の社内でも管理部門と現場の意向や考え方に違いがあるので、双方をよくヒアリングし調整をします。空いた時間に後日の訪問予定のお客様にアポ取りをします。
17:00
お客様と打ち合わせをした仕様を元に見積書や提案書を作成します。上司に重要事項の報告し、翌日の訪問スケジュールを確認します。
18:30
お客様が保持する車両の定期メンテナンスや、突発的な故障の修理対応に加え、法定点検や年次点検等の検査業務を行っています。
建設機械メカニックの
一日の流れ
8:00
8:15
各メカニックの1日の作業の確認をします。作業内容に問題がないか？1人でできる作業か？など各作業に伴う危険のミーティング（KY活動）
9:00
お客様の作業現場に出向いて作業開始。日々のメンテナンス作業や車両の検査業務など多岐にあふれる業務内容です。
12:00
体力を使う仕事が多いので疲れます。午後からも頑張れるようにリフレッシュします。
13:00
午前中からの作業の続きや別の現場に出向いての作業を開始します。
15:00
他メカニックから作業応援依頼あり。1人でできないことは、チームワークで解決します。
17:30
作業が上手く出来たとき、上手く出来なかったとき様々ありますが、お客様から「ありがとう」と言っていただけるときが1番の励みになります。
18:30
フォークリフトメカニックの
一日の流れ
8:00
当日の行動予定の確認と必要工具や必要部品の最終確認をします。チームミーティングに参加して、相互のスケジュールの確認をします。
8:30
お客様の現場に出向き、法定検査や一般修理などを計画通りに進めます。この日はお客様の工場で安全講習会を行いました。
12:00
妻の手作り弁当で、心身ともにリフレッシュします。
13:00
お客様を訪問して見積提出、説明や修理結果の報告などを行います。他のサービスから応援依頼があったため、段取りを組み換え、応援に向かいました。チームで対応することで、極力お客様の現場のダウンタイムを最小にすることが大切です。
17:00
法定検査の記録表や各種帳票を作成します。お客様から提出依頼を受けた見積書や報告書などを作成し、翌日以降必要な部品の注文とスケジュールを確認します。
18:30
サービスカーを清掃して終了。